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CMSHD Derechos Dentro Del Proceso Disciplinario



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CMSHD Derechos Dentro Del Proceso Disciplinario

 

El propietario de escuela o su designado se reserva el derecho de:



  1. Contacto, en una situación de emergencia, los padres del estudiante, tutor, cónyuge o la persona designada como el contacto de emergencia en emergencia formulario de contacto de la escuela.

  2. Cualquier caso que suponga una violación penal o derecho civil a la Agencia policíaca apropiada.

  3. Perseguir acción disciplinaria contra un estudiante en nombre de la escuela en base a información confiable de un miembro de la Curve Metric School of Hair Design indicando que ha producido una violación de las normas y reglamentos.

  4. Suspender a un estudiante con carácter provisional sobre los resultados que la presencia continua del acusado no cualquiera de los siguientes:

  • constituye una amenaza para la seguridad o el bienestar de los acusados, cualquier otro miembro de la escuela, o cualquier invitado;

  • destrucción de los riesgos de la propiedad; o

  • interrupción de riesgos de clase u otras actividades del campus.

e)  Una determinación final de los cargos contra cualquier estudiante suspendido sumariamente de manera provisional se harán a través de procedimientos de la audiencia correspondiente dentro de 10 días de clase de esa suspensión. Durante este tiempo el acusado perderá ésos derechos de la escuela y privilegios que el propietario de escuela o su designado siente es apropiado. Debe encontrarse que el estudiante no cometió los actos que él o ella fue suspendido, la suspensión será revocada y el estudiante de reintegro inmediato.

f)  Tomar cualquier otra medida que considere oportunas proteger la salud y la seguridad de los miembros de la escuela.

 

Procedimientos disciplinarios - extraordinario

 

Con el fin de proteger la seguridad y el bienestar de sus miembros de la escuela, Curve Metric School of Hair Design se reserva el derecho de imponer inmediatamente sanciones a un estudiante cuando, a su sola discreción, se siente suficiente riesgo para personas o bienes.



 

Derechos De Los Estudiantes Dentro Del Proceso Disciplinario

 

Si un estudiante se refiere al proceso disciplinario formal, él o ella tienen derecho a los siguientes derechos como garantía de imparcialidad fundamental: 



    1. Una oportunidad para una audiencia con el fin de responder a acusaciones de presunta mala conducta.

    2. Una declaración escrita de las supuestas violaciones en suficiente detalle como para permitir que el estudiante pueda preparar su defensa. Esta declaración será disponible por lo menos tres días antes de la audiencia y debe incluir información sobre la fecha de la audiencia, tiempo y lugar.

    3. El derecho a ser acompañado por un consejero de elección del estudiante. Consejeros no pueden ser los estudiantes que participan en el mismo asunto disciplinario siendo revisado y debe ser un miembro actual de la escuela (profesor, personal o estudiante).

    4. Una declaración de las posibles sanciones que pueden imponerse.

    5. El caso será escuchado por el dueño de la escuela o su designado.

    6. El derecho a presentar testigos en su favor o hacer preguntas sobre las declaraciones de los testigos, si presentadas verbalmente o por escrito.

    7. El derecho de solicitar aclaración de las polízas o procedimientos antes de comenzar con el proceso de audiencias disciplinarias.

    8. El derecho a tener un acceso razonable a la información de archivo específico para su caso.

    9. El derecho a una audiencia separada cuando un solo incidente da lugar a cargos contra más de un estudiante.

    10. El derecho a hablar en nombre propio.

    11. El derecho a tener procedimientos y documentación confidencial. Todas las audiencias, resúmenes e información del caso se consideran cerrado y confidencial excepto a aquellos que tienen un interés directo y concedido en ellos.

    12. El derecho a una decisión por escrito (resultado) de la oficina corporativa dentro de cinco días de la terminación de la última audiencia de la clase.

    13. El derecho de apelación por motivos prescritos.

    14. El derecho a ser notificado, por escrito, del resultado de cualquier apelación. 

Estado de un estudiante no generalmente se cambiará hasta que se alcanza el resultado final de una audiencia disciplinaria. Sin embargo, la escuela reserva el derecho a tomar medidas inmediatas para garantizar razonablemente la seguridad y la seguridad, incluyendo la eliminación o suspensión de un estudiante o un empleado de la escuela de manera provisional pendiente de determinación final de cualquier acción disciplinaria.
Derechos De Los Individuos Reportando Una Queja

 

En todos los casos que ocurren en la escuela y patrocinada y actividades supervisadas, el querellante se le ofrece los siguientes derechos: 



  1. El derecho a presentar una denuncia penal y una denuncia de Título IX al mismo tiempo.

  2. El derecho a recibir tratamiento médico y denunciar su caso a través de los procesos de sanción mencionados en el sistema jurídico. Denunciante también tienen el derecho a rechazar todo lo anterior sin reproche de cualquier personal de la escuela.

  3. El derecho a ser tratados con dignidad y seriedad por el personal de la escuela.

  4. El derecho a ser razonablemente libre de intimidación y daños.

  5. El derecho a la disposición consciente de asesoramiento existente y otros servicios estudiantiles.

  6. El derecho a ser notificado por escrito si, está en sancionar al acusado, una prohibición de contacto con el autor.

  7. El derecho a otorgar una transferencia a otra escuela.

  8. El derecho de presentar testigos en su favor o hacer preguntas a los testigos, ya sea presentado verbalmente o por escrito.

  9. El derecho a ser acompañado por un asesor de elección del estudiante. Asesores no pueden ser los estudiantes que participan en el mismo asunto disciplinario siendo revisado y debe ser un miembro actual de la escuela (profesorado, personal o estudiante).

  10. El derecho a hablar en nombre propio.

  11. El derecho a ser notificado, por escrito, el resultado de cualquier procedimiento disciplinario escolar llevado a cabo contra la persona acusada.

  12. No se notificará al acusado de los remedios individuales ofrecidos o proporcionados a la organización querellante.

  13. El derecho a solicitar una revisión por el Presidente de la escuela de las acciones administrativas tomadas o no tomadas. El Presidente determinará si la investigación se llevó a cabo bastante y de conformidad con los procedimientos prescritos, si la decisión adoptada se basó en información sustancial y si las sanciones eran apropiadas para la violación. El Presidente a su discreción puede requerir acciones adicionales escuela.

  14. El derecho a ser notificado, por escrito, de los resultados de toda revisión por el Presidente de la escuela.

Definiciones De Consejero, Procedimiento y Resultado:

    1. Consejero es cualquier persona que le da apoyo al acusador o acusado, orientación o asesoramiento.

    2. Procedimiento son todas las actividades relacionadas a un no penales de resolución de una queja disciplinaria institucional, incluyendo pero no limitado a, hallazgo hecho investigaciones, reuniones formales o informales y las audiencias. Procedimiento no incluye comunicaciones y reuniones entre funcionarios y víctimas sobre alojamiento o medidas de protección para víctima.

    3. Resultado es cualquier decisión inicial, provisional y definitiva por cualquier funcionario o persona autorizada para resolver problema disciplinaria dentro de la institución. El resultado debe incluir las sanciones impuestas por la institución. 

Delitos Sin Fundamento:

La escuela puede retener o eliminar posteriormente, un crimen divulgado de sus estadísticas de delitos en los casos raros donde jurado o encargado ley personal policial totalmente investigaron el crimen divulgado y, basándose en los resultados de esta investigación y pruebas, han hecho una determinación formal que el informe del crimen es falsa o infundada y por lo tanto "infundadas". Sólo jurado o encargado de personal de aplicación puede "desaparecidas" de la ley un delito informe para propósitos de reporte bajo esta sección. La recuperación de bienes robados, el bajo valor de los bienes robados, la negativa de la víctima a cooperar con la Fiscalía y la falta de hacer un arresto no "encontrados" un informe del crimen.



Procedimiento De Quejas De Alumnos

 

La escuela hará todo lo posible para resolver cualquier demanda de estudiantes que no son frívolos o sin mérito. Procedimientos de queja será incluido en la orientación para nuevos estudiantes asegurando que todos los estudiantes sepan los pasos a seguir en caso de que desea de registrar una denuncia. Evidencia de la resolución final de todas las denuncias se conservarán en los archivos de la escuela con el fin de determinar la frecuencia, naturaleza y patrones de quejas para la escuela. El procedimiento siguiente describe los pasos específicos del proceso de queja.



        1. El estudiante debe registrar la queja por escrito en el formulario designado por la escuela dentro de 60 días de la fecha en que se produjo el acto que es objeto de la queja.

        2. El estudiante puede leer sus derechos en el manual de "Informe anual de seguridad" (solicitud de una copia en la oficina principal) o el sitio web de la escuela: http://curvemetric.com . Consulte "acción disciplinaria estudiantil “y "Derechos de personas reportando una denuncia".

        3. El formulario de reclamación se dará al gerente de la escuela.

        4. La queja será revisara por el gerente y se enviará una respuesta por escrito al estudiante dentro de 30 días de haber recibido la queja. La respuesta inicial no puede proporcionar para una solución definitiva del problema, pero le notificará al estudiante que la investigación continua y/o acciones que se han adoptado con respecto a la queja.

        5. Si la queja es de tal naturaleza que no puede ser resuelto por el gerente, será remitida al sector corporativo.

        6. Según el grado y naturaleza de la queja, entrevistas con el personal apropiado y otros estudiantes pueden ser necesarios llegar a una resolución final de la demanda.

        7. En casos de conflicto extremo, puede ser necesario llevar a cabo una audiencia informal con respecto a la queja. Si es necesario, administración nombrará a una Comisión de audiencia que consta de un miembro seleccionado por la escuela que no ha tenido ninguna participación en el conflicto y que también puede ser un oficial corporativo, otro miembro que no puede estar relacionado con el alumno que presento la queja u otro estudiante de la escuela, otro miembro que no sea empleado de la escuela o relacionadas con los dueños de la escuela. La audiencia se producirá dentro de 90 días de la cita de la Comisión. La audiencia será informal con el estudiante que presenta su caso seguido de la respuesta de la escuela. El Comité de audición pueden hacer preguntas de todas las partes implicadas. Dentro de 15 días de la audiencia, la Comisión preparará un informe que resume cada testimonio y una resolución recomendada para la controversia. El gerente de la escuela deberá considerar el informe y aceptar, rechazar o modificar las recomendaciones de la Comisión. Gestión corporativa deberá considerar el informe y aceptar, rechazar o modificar las recomendaciones de la Comisión.

        8. Estudiantes deben agotar el proceso de denuncia interna de las escuelas antes de presentar la denuncia a la escuela de acreditación Agencia: NACCAS, 3015 Colvin Street, Alexandria, VA 22314, teléfono: (703) 600-7600.


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